来年の最低賃金＋週休時間が悪材料…「韓国企業、負担が最大４０％増」

来年の最低賃金＋週休時間が悪材料…「韓国企業、負担が最大４０％増」
- 法が定めた最低賃金を支払わなかったという不名誉はひとまず拭ったが、今後 ... 所得で割った値）は２．６１％増加し、所得不平等が深まるという見方を示した。